アルムナイ(2)
2022/05/12
アルムナイ
退職者をアルムナイと呼び、退職者に対するサポートを充実させて、再雇用等により活用する人材戦略が始まっています。
再就職支援
(1)退職者について同意を得たうえで、その後、前職と同等の報酬水準を得ているか調査する会社もあるそうです。
(2)仮に、同等の給与水準を得れていない場合には、前職並みの報酬水準を得られるように支援もするそうです。
ハーバードビジネスレビュー2022年6月号61頁
« 前の記事
持続可能な開発目標と、パーパスの見直し次の記事 »
ジョブ型雇用とレイオフ