2021/04/17
梅旧院
梅旧院判決と墓地の許認可の諸問題
初めに (1)梅旧院判決は、①墓地の経営許可の問題と、②ビル型納骨堂の問題が顕在化した事 …
2021/04/17
梅旧院
初めに (1)梅旧院判決は、①墓地の経営許可の問題と、②ビル型納骨堂の問題が顕在化した事 …
2021/04/05
相談の対応(パワハラ・セクハラ・妊婦等に関するハラスメント)
相談者の話を辛抱強く聞くこと (1)相談者の話を辛抱強く聞くことが大切です。 (2)カウ …
2021/04/05
相談の対応(パワハラ・セクハラ・妊婦等に関するハラスメント)
相談の対応ルール パワハラ・セクハラの相談があった場合の対応ルールを決めなければなりませ …
2021/04/05
研修(パワハラ・セクハラ・妊婦等に関するハラスメント)
「叱り方」の研修、「怒りをコントロールする」研修 上司から部下への指導についての研修が必 …
2021/04/04
社内体制の整備(パワハラ・セクハラ・妊婦等に関するハラスメント)
相談窓口の設置 〇内部での相談窓口を設置するか、外部に相談窓口を設置するかを決めなければ …
2021/04/04
社内体制の整備(パワハラ・セクハラ・妊婦等に関するハラスメント)
労働施策総合推進法 労働施策総合推進法は、会社に対し、パワーハラスメントの防止対策をする …
2021/04/01
人事
対象となる労働者 パート・有期労働者が「無期のフルタイム労働者との間に不合理な待遇差が …
2021/04/01
人事
初めに 同一労働同一賃金(パートタイム・有期雇用労働法)について解説します。 不合理な待 …