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マネージメント

Q サーバメントリーダシップとは何ですか。

2025/11/07 更新

サーバメントリーダシップ

(1)サーバントリーダーシップとは、メンバーとの対等な関係を作り、メンバーが自主的に活動できる環境を支援する、リーダーシップです。

(2)上から下に命令し、部下はその指示通りに動くという、旧来のリーダーシップ像と対比して使われます。

多利的な思考

 サーバメントリーダーは、他人の役に立ちたいという思考・動機を持っています。

ビジョンを示す

  サーバメントリーダーは、 ビジョンを示して、他人を巻き込んで動かす力を持っています。

リーダーの仕事

 サーバメントリーダーの仕事は、部下に適切な指示を出すことではなく、部下がリーダーと同じ視点で活動するができる環境を作ることが中心的な仕事です。

部下との関係

 部下に命令するのはなく、部下の意見を聞くことから始めます。

参考

 金井壽宏ほか (著)「サーバント・リーダーシップ入門 」69頁参照

弁護士 井上正人
 この記事の著者・監修 弁護士 井上 正人(いのうえ まさと) 大阪弁護士会所属(登録番号:43449) /
弁護士法人夕陽ヶ丘法律事務所 代表

相続や遺産分割、借金問題、既婚者との男女トラブルなど、日常の不測の事態に直面した皆様の心理的なご負担を少しでも和らげ、円満な解決を導くためのサポートを徹底して行っています。どんな小さなお悩みでも、まずは当事務所の事務スタッフがLINEのチャットにて丁寧にお話をお伺いいたしますので、どうぞお気軽にご相談ください。

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