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採用・教育

Q 採用・教育についての会社の方針はどのようにして明確にすればよいですか。(HRMポリシー)

2025/06/25 更新

HRMポリシー

(1)HRMポリシーは、採用、教育、報酬等の基本方針です。

(2)コアバリュー、ミッション、ビジョンとの一貫性を保つために、採用、教育、報酬等の人事戦略について基本方針を定めることが有効です。

 これがHRMポリシーです。

参考

 田口光「スタートアップ企業の人事戦略 」136頁

弁護士 井上正人
 この記事の著者・監修 弁護士 井上 正人(いのうえ まさと) 大阪弁護士会所属(登録番号:43449) /
弁護士法人夕陽ヶ丘法律事務所 代表

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