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予防法務

Q 二重派遣とは何ですか。

2025/07/20 更新

二重派遣

(1)二重派遣とは、派遣会社から派遣された労働者を、派遣先企業がさらに別の企業に派遣する違法行為のことです。

(2)派遣社員の雇用責任の所在が不明確になったり、労働条件が悪化する可能性があるため、職業安定法44条違反となります。

二重派遣の例

派遣会社 ← 【派遣契約】 →   請負会社   ←  【請負契約】 →  発注会社  
                 (派遣社員)

(1)上記の場合でも、発注会社が(請負会社で働く)派遣社員に対し、自社の従業員と同程度に、具体的な指揮命令を発すと、二重派遣になる可能性がある。

参考

 「実践Q&A方式 人材派遣の実務」19頁以下

弁護士 井上正人
 この記事の著者・監修 弁護士 井上 正人(いのうえ まさと) 大阪弁護士会所属(登録番号:43449) /
弁護士法人夕陽ヶ丘法律事務所 代表

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